採用情報
流星ライン株式会社では採用業務において、労働条件の明示・公正な選考・労働安全衛生法・個人情報の取り扱いについて法令遵守の徹底に努めています。
採用業務のコンプライアンスについて
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就業規則
賃金は基本給・割増賃金・諸手当で構成され、基本給は各人ごとに決定します。給与の支払いは月末締め、翌月末日払い。毎年12月に勤務実績に基づいた寸志が支給されます。
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福利厚生
流星ライン株式会社では法定福利厚生として各種社会保険の加入と定期健康診断を整備しています。その他、慶弔金や免許・資格取得制度があります。
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採用基準
応募者の基本的人権を尊重し、適性・能力による選考を行うために、国土交通省による一般貨物自動車運送業者としての公正な採用選考をするための採用基準を設けています。
働きやすい職場認定を取得
流星ラインは法令遵守、労働時間・休日、心身の健康、安心・安定、多様な人材の確保・育成の5分野について基本的な取組要件を満たし、「働きやすい職場認証一つ星認証」を取得しました。
